Wir suchen Sie für die Stabsstelle Kommunikation zum nächstmöglichen Termin als

 

Webmanager:in

Referenznummer: 10350

 

Start: nächstmöglicher Termin  

Bewerbungsfrist: 31.07.2024 

Arbeitsverhältnis: unbefristet 

Arbeitszeit: Vollzeit

Arbeitsort: München  

Vergütung: EG 11 

 


 

Wer sind wir?
Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr.
 
Was erwartet Sie?
  • Mitarbeit bei der Betreuung und Weiterentwicklung der technischen Grundlagen der Website der Erzdiözese
  • Betreuen der weiteren Nutzer der technischen Systeme wie Pfarreien und Einrichtungen
  • Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung der technischen Grundlagen der Website der Erzdiözese
  • Betreuen weiterer technischer Systeme für die Stabsstelle Kommunikation
  • Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Stabsstelle Kommunikation und Begleiten und Beraten von Veränderungsprozessen.

 

Was bieten wir Ihnen?
  • familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
  • Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
  • zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
  • eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum

 

Was bringen Sie mit?
  • abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, IT-Management, Medieninformatik, Web-Technologie (BA/Dipl.-FH.) oder vergleichbare Ausbildung
  • einschlägige Berufserfahrung
  • sehr gute IT-Kenntnisse u. a. zu Content-Management-Systemen, Digital-Asset-Management-Systemen, Datenbanktechnologie, Schnittstellentechnologie, Skriptsprachen und Template-Entwicklung
  • Kenntnisse der Themen und Strukturen der katholischen Kirche
  • Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche.

 

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich unser Bewerbungsportal. Bei Fragen können Sie sich an die unten genannte Ansprechperson wenden.
 
Christina Gerlmaier
Recruiter
089 2137 2267