DU gestaltest das WIR
BEI EINER PFARREI / KIRCHENSTIFTUNG
A-Kirchenmusiker:in, PV Rottenbuch
Referenznummer: 11803
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Start: zum nächst möglichen Zeitpunkt |
Arbeitszeit: Vollzeit |
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Arbeitsverhältnis: unbefristet |
Vergütung: nach ABD (entspricht TVÖD) |
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Arbeitsort: Rottenbuch |
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- Musikalische Gestaltung und Begleitung unserer Gottesdienste
- Leitung, Weiterentwicklung und Aufbau verschiedener Chorgruppen (Kinderchor, Kirchenchor, Schola), Etablierung neuer Angebote
- Organisation und Durchführung von Orchestermessen
- Künstlerische Leitung des Rottenbucher Festsommers (Planung/Organisation) der Konzerte an der Freywis-Orgel
- Ausbildung und Unterrichtung des kirchenmusikalischen Nachwuchses (Organisten, Kantoren)
- Zusammenarbeit mit dem Amt für Kirchenmusik (diözesane Ausbildung)
- Kontaktpflege zu örtlichen Gesangs- und Instrumentalgruppen (insb. Blasmusik) sowie zu Schulen und Kindergärten
- Führungen an der Freywis-Orgel
- Kirchenmusikalische Öffentlichkeitsarbeit
- Mitwirkung im Vorstand des Fördervereins der Pfarrkirche Rottenbuc
- einen Arbeitsplatz inmitten des idyllischen Pfaffenwinkels
- Lebendiger Pfarrverband (ca. 4000 Katholiken), in dessen Pfarreien Glaube und Traditionen mit Freude gelebt werden
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit engagierten Mitarbeitern und Ehrenamtlichen
- Engagierte und leistungsstarke Kirchenchöre
- Freywis-Orgel, 2022 durch Fa. Klais restauriert und in ihren barocken Originalzustand zurückversetzt. (II Man - Ped./ 29 Register) in der Pfarrkirche Rottenbuch
- gute Kontakte zu verschiedenen örtlichen Musikgruppen
- Vergütung nach ABD (entspr. TVöD) mit zahlreichen Zusatzleistungen, je nach nachgewiesener Qualifikation
- Arbeitszimmer im Pfarramt Rottenbuch
Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Master oder Bachelor (mit Zusatzqualifikation) in kath. Kirchenmusik Bewerbungen von Berufsanfängern sind willkommen)
- Eigeninitiative, Flexibilität, organisatorisches Geschick, Begeisterungs- und Teamfähigkeit
- Freude an der musikalischen Gestaltung der Liturgie
- Offenheit für alle Bereiche der Kirchenmusik und Wertschätzung verschiedener musikalischer Formen insbesondere der Volksmusik
- Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche und positive Einstellung gegenüber dem kirchlichen Dienst
- Gespür für die liturgischen Anforderungen und Gegebenheiten
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Auch Bewerbungen von B-Musikern:-innen mit einschlägiger Zusatzqualifikation willkommen! Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens 15.06.2026 z.H. Herrn Alexander Bierprigl, Klosterhof 40, 82401 Rottenbuch oder per E-Mail an abierprigl@ebmuc.de (Mailanhänge bitte im PDF-Format einreichen.